在人社部、全國博士后管委會落實“人才強(qiáng)國”戰(zhàn)略推進(jìn)下，2019年4月18日，北京市順義區(qū)人力社保局舉辦了“2019新設(shè)博士后科研工作站”授牌儀式，北京朗姿韓亞資產(chǎn)管理有限公司（以下簡稱“朗姿韓亞資管”）作為此次授牌企業(yè)之一應(yīng)受邀出席儀式，標(biāo)志著公司博士后工作站正式獲準(zhǔn)設(shè)立。北京市人力社保局黨組成員、副局長荀連忠出席,順義區(qū)博士后工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位和順義區(qū)博士后科研工作站建站單位參加。

朗姿韓亞資管博士后工作站的建立，是公司積極響應(yīng)國家“人才強(qiáng)國”戰(zhàn)略要求，明確以專業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化為支點，努力提升金融服務(wù)業(yè)發(fā)展水平、積極引領(lǐng)行業(yè)創(chuàng)新升級，加快推動公司向高質(zhì)量發(fā)展轉(zhuǎn)型,積極成為具有可持續(xù)發(fā)展能力和核心競爭力的綜合性資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)。據(jù)悉，這也是國內(nèi)資管機(jī)構(gòu)中設(shè)立博士后工作站為數(shù)不多的機(jī)構(gòu)，體現(xiàn)了朗姿韓亞資管對高端人才引進(jìn)與培養(yǎng)的高度重視。

朗姿韓亞資管始終堅持人才發(fā)展戰(zhàn)略，未來將與國內(nèi)知名高校和科研院所合作，定期召開產(chǎn)學(xué)研技術(shù)交流會，引進(jìn)并培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才。此次博士后科研工作站的獲批，是對公司綜合實力及人才戰(zhàn)略工作的認(rèn)可。公司會持續(xù)引進(jìn)高層次創(chuàng)新型青年人才，推動更多的研究成果落地，為公司發(fā)展創(chuàng)造更大價值。